GLEICHBERECHTIGUNG

Die INNEX GmbH fördert die Gleichberechtigung und diskriminiert nicht bei der Einstellung, Anstellung, Übertragung, Beförderung, Vergütung, Entwicklung und Kündigung ihrer Mitarbeitenden wegen deren Rasse, Hautfarbe, Geschlecht, Alter, Familienstand, nationaler Herkunft, Behinderung, Religion oder anderen geschützten Kategorien gemäß den geltenden Gesetzen. Das Unternehmen versichert, dass Geschäftspartner:innen nicht wegen deren Rasse, Hautfarbe, Geschlecht, Alter, Familienstand, nationaler Herkunft, Behinderung, Religion oder anderen geschützten Kategorien gemäß den geltenden Gesetzen diskriminiert werden.